春风送暖，百花争艳。3月28日下午两点，安顺学院篮球场上，30余顶红色帐篷整齐排成三列，帐篷前立着一人高的宣传海报，各家企业纷纷亮出引才绝活：“虚位以待”“高薪诚聘”……距离安顺经开区2024年“职引黔程 点亮未来 城暖求职人”现场招聘会开始还有1个小时，现场已经迎来了大批求职者，更多人从面八方赶来，陆续进场。

　　“了解下我们企业吧，薪酬高，福利待遇好……”“请问你们需要化工专业的人吗？”70余家企业，2300多个岗位，数千名求职者，彼此交谈、相互选择着，新的意向不断达成，新的人生阅历也即将开启。

　　与此同时，这个春天里，在安顺各地，各种形式线上、线下的招聘活动也在陆续举行。

      人生中的第一份求职简历

　　安顺学院历史学专业大四学生胡雪琴已在场边等待多时。她提早做了不少攻略，精心设计了自己的穿搭和妆容：象牙白的衬衣和外套搭配牛仔裤，斜挎着与上衣同色的挎包，头发梳成时下“10后”中流行的“鲇鱼须”款式。相比于严肃的正装，她了解到，“休闲风”可能是主播这个职位更受欢迎的风格。

　　“您好，这是我的简历。”胡雪琴对某企业招聘人员说，对方接过简历，眼里闪过一抹亮色。“我专业是历史，但是在校学习和实习期间，从事过多种社团组织、文案撰写、对外接洽以及推销、推广活动，做过直播，也有自己的公众号和抖音号，发布了不少受欢迎的短视频作品……”

　　优秀的简历无疑是求职过程中赢得青睐的关键。胡学琴像设计自身形象一样，精心准备了人生中的第一份求职简历：排版精巧，图文并茂，充分展示了自身优势和对岗位的匹配程度。

　　“花了两个小时做出来的。我学过一些设计知识和软件，现在正好用上了。”“刚才和企业谈得怎么样？”“感觉挺不错！哈哈。”胡学琴言谈之间透着自信。

　　“我从过年前就开始准备求职简历了。”张开科告诉记者。作为安顺学院化学专业的大四学生，他的简历朴实无华，内容详尽，实习经历上写着具体的起止日期。

　　“我精心选择了简历模板，详细打磨里面的内容，修改很多次才满意。”安顺学院旅游学院文化产业管理专业大四学生陈亭亭的简历则透着职场商务风，简洁，突出了个人荣誉和实习经历。

　    先就业，再择业

　　张开科驻足在一家汽车贸易公司的招聘海报前，由于阳光耀目，他用简历遮挡着阳光，仔细查看招聘岗位。

　　“我是师范类化学专业的，目前还没有看到对口的岗位，所以很多家企业都要看一看。”谈起自己的求职经历，张开科颇多感慨，“从年前开始，我在很多岗位上实习过，包括餐饮，酒店，以及熟人介绍的一些小公司，都不是太符合我的职业规划。”

　　对于应届毕业生求职的难点，张开科已经有了不少体会：“首先是择业方向问题，怕选错行。毕业生社会阅历少，对很多行业了解不多，对自身的职业规划不够清晰，不知道自己该选择哪一个行业。其次就是个人能力问题，包括专业能力、适应能力等。”

　　谈到自己的就业方向，张开科想了想，笃定地说：“先就业，再择业！我相信企业更能锻炼人，能够提供锻炼、提升自己的舞台。只要自己水平达到了，以后就是企业选择我，而我则不愁选择企业。”

　　“你对第一份工作的收入预期是多少”“大概每个月4000元吧。”不同于网上常见的“高薪满天飞”现象，安顺学院城市管理专业大四学生王龙的回答很务实。

　　“我们这个岗位，你之前有做过吗？”“没有从事过这个岗位，不过我很感兴趣，有过性质接近的实习经历，愿意踏踏实实地从头学习。”很多家企业前，发生着这样的对话。

　　当自身专业、履历和社会需求有一定偏差时，很多人做出了和张开科一样的选择：“先就业，再择业。”

　　务实，可能是现在的求职者最基本的认识。

       就业和保障，一个都不能少

　　一家旅游公司的招聘摊位前排起了长队。看到应聘者站着和自己交流，该公司工作人员找了一条长凳摆在桌子前。

　　“太暖心了。”应聘者们开心地说。求职当中的温情，往往也能体现公司的企业文化，对求职者有着特别的吸引力。

　　“已经收到了20多份简历了，还有不少是没带简历留了联系方式的。”显然，在今天的招聘会上，该企业收获颇丰，也侧面印证了安顺旅游业的火爆。

　　“我们主要是针对现在旅游的热点，做定制化的旅游服务，比如有些家庭希望选择一些景色优美，但热度还不是特别高的相对冷门的旅游路线。我们要负责旅游过程中的交通、住宿、餐饮等服务。”该企业招聘负责人刘鹏介绍。

　　“我之前当过导游，考取了初级导游资格证，也做过酒店管理。”陈亭亭面对“考官”侃侃而谈。

　　“对于刚毕业的大学生，企业有责任提供一个良好的平台，给他们一个让梦想起飞的支点。”刘鹏说。

　　在各家企业讲述自身优势的时候，“五险一金”是出现最多的词语。“我们会切实保障员工的基本权益，合法合规缴纳各项费用，发放相关福利。”各家企业纷纷表示。

　　招聘会场的一侧，摆放着一排红色帐篷，安顺经开区社会资源和人力保障局为这场招聘会做着坚实的保障服务。

　　“入职后，如果有企业不缴纳社保，你们可以按照如下渠道进行维权……”该局局长齐瑛拿着宣传册，对前来询问的求职者耐心解释。

　　“春季是就业的黄金期，趁着这股春风，希望各招聘企业慧眼识才，招聘到更多更好的员工，为企业发展增添新生力量；希望今天参与招聘的同学们，抢抓机遇，珍惜机会，发扬‘自强不息、敢为人先’的精神，结合实际找到适合自己的岗位，创造属于自己的美好生活，实现自己的人生梦想。”下午三点，招聘会开幕，安顺市委组织部副部长、人社局党组书记、局长梁正志的声音铿锵有力，与春风同频，回荡在会场。

（贵州日报天眼新闻记者 苑庆磊）